نحوه تشکیل دفتر امور فرهنگی و دینی وزارت نیرو
درخشش و تکوین انقلاب اسلامی ایران در پرتو مبانی فکری دینی بوده و با گرایش فرهنگ اصیل اسلامی و با شعار های توحیدی و قرآنی ظهور و بروز نمود .
از طرف دیگر قانون اساسی تاکیدات عمده و صریحی بر ترویج مبانی فکری و فرهنگی و رشد فضائل اخلاقی بالاخص فرهنگ شیعی در بین آحاد ملت و ارکان حکومت دارد .
بر این اساس با توجه به ماموریت های سازمان تبلیغات اسلامی در سطح کشور و بدنة اجرائی نظام که از طرف مقام معظم رهبری ابلاغ گردید. سازمان تبلیغات اسلامی در سال 1363 اقدام به ایجاد دفتر نمایندگی سازمان تبلیغات اسلامی در وزارت نیرو می نماید در نهایت در سال 1384 سازمان تبلیغات تصمیم گرفت برای جمع آوری نمایندگی های خود راجمع نماید لذا با مساعدت وزیر و کارشناسان وزارت خانه چارت جدیدی در وزارت خانه ایجاد و تعدادی پست سازمانی و با حمایت های وزیر وقت برنامه های گذشته و متناسب با بدنة وزارت نیرو تصویبت گردید.
ودر نهایت در شورای فرهنگی وزارت نیرو نظامنامه امور فرهنگی تصویب وتوسط آقای مهندس فتاح وزیر محترم وقت وزارت نیرو به تمامی شرکتهای مادر تخصصی و وا بسته ابلاغ گردید که در این حرکت تمامی فعالیتهای از سوی شرکتهای مادر تخصصی ارسال و پیگیری و به حوزه ستادی گزارش های نهایی ارسال میشود .
نظام‌نامه ساماندهي امور فرهنگي
نظر به اهميت و نقش برنامه‌ها و فعاليت‌هاي فرهنگي در تكامل مباني اعتقادي و اخلاقي ، براساس سياستهاي كلي فرهنگي ابلاغي نظام ، به منظور برنامه‌ريزي ، نظارت و نظام ‌مند نمودن فعاليتهاي فرهنگي در صنعت آب و برق ، اين نظامنامه تهيه و تنظيم گرديده است
اهداف :
• گسترش فرهنگ ديني و نهادينه نمودن ارزشها و باورهاي اسلامي
• توسعه و حمايت از فعاليتهاي فرهنگي و تبليغي
• نظام‌دهي ، هماهنگي و ايجاد انسجام در فعاليتها و اقدامات فرهنگي
• اثربخشي و افزايش كارآيي و خلاقيت در فعاليتهاي فرهنگي و تبليغي
• مقابله با تهاجم فرهنگي و جريانهاي انحرافي
• افزايش انگيزه و جلب مشاركت كاركنان و خانواده‌هاي آنان در برنامه‌هاي فرهنگي
اهداف وبرنامه های های فرهنگی و تبلیغی برای کارکنان ، همسران و فرزندان بشرح ذیل می باشد
1-تمرکز بخشیدن به کلیه فعالیت های فرهنگی و دینی
2-برنامه ریزی مناسب به منظور ترویج هنجار های صحیح اجتماعی و اداری و تنزل ناهنجاری ها و تخلفات اداری
3-اتخاذ تدابیر مناسب جهت ارتقاء دینی و رواج فرهنگ اسلامی در بین کارکنان
4-ایجاد روحیه کاری با استعانت از فرهنگ دینی در خدمت رسانی و تسهیل کار اجرائی
5-تقویت روابط دوستانه و تحکیم اخوت اسلامی در بین کارکنان
6-برنامه ریزی مطلوب جهت ارتقاء سطح بهره وری فعالیت های فرهنگی تبلیغی و دینی
7-برنامه ریزی لازم به منظور گسترش فضائل اخلاقی و رشد معنویات در بین کارکنان
8-اشاعة دستورات کاربردی و علمی دین مبین اسلامی
شرح وظایف
1-برنامه ریزی به منظور اجرای سیاست ها و خط مشی های کلی برنامه های کوتاه مدت و بلند مدّت
2-ساماندهی وضعیت بودجه و اعتبارات فرهنگی و برنامه ریزی جهت استفادة بهینه از آن
3-ایجاد هماهنگی و وحدت رویه بین بخش های فعال فرهنگی
4-تنظیم برنامه سالیانه
5-برنامه ریزی مناسب جهت ارتقاء سطح فرهنگ دینی کارکنان دولت و خانوادة آنان
6-تدوین نظام آموزشی مناسب
7-اتخاذ تدابیر مناسب به منظور ایجاد تحول و تنوّع در ابلاغ پیام های دینی
8-تنظیم شعائر مذهبی و گرامیداشت مناسبت های ملی مذهبی اعیاد ووفیات
9-برنامه ریزی جهت برگزاری جشنواره نمایشگاه ، اردو های زیارتی ، سیاحتی
10-برنامه ریزی مناسب جهت حفظ و نگهداری توسعه و زیبا سازی اماکن فرهنگی دینی نمازخانه ....
11-شناسایی و بکار گیری نیرو های انسانی
12-توسعه فعالیت های فرهنگی و دینی در مجموعه تحت پوشش صنعت آب و برق
13-تهیه و تنظیم گزارش برای سازمانهای ذی ربط وزارت نیرو
14-برنامه ریزی جهت بهره گیری از نظرات کارشناسان در وزارتخانه و شرکت ها
15-برنامه ریزی جهت برگزاری کلاس های آموزشی قرآن مسابقات قرآنی




تهیه کنندگان: آقای حسن ذوالجلالی و فریدون غفاری چراتی

تکراری