مدير روابط عمومي بايد به گونه اي انتخاب شود كه داراي ويژگي هايي باشد تا براساس آن ها بتواند موفقيت لازم را در پيشبرد اهداف سازماني محقق نمايد و اعتماد مخاطبان اداره و سازمان را نيز به خود جلب نمايد. در اينجا برخي از ويژگيهاي لازم براي انتصاب مسئول روابط عمومي ذكر مي شود :
۱- مهارت فني
۲- دانش و مهارت تخصصي
۳- سوابق تجربي موفق
۴- توانمندي هاي فردي نظير پژوهش افكار عمومي ، سخن وري، قدرت بيان ، قلم توانا، توانمند در تجزيه و تحليل مسائل ، داراي سعه صدر كه در پرتو آنها بتواند تعامل مطلوب و مؤثري را در روابط سازماني برقرار كند.
۵- اخلاق ومنش متناسب با حرفه روابط عمومي
۶- احساس تعهد نسبت به سازمان و جامعه