فرسودگی كاری درواقع آن نوع از فرسودگی روانی است كه با فشار روانی یا استرس های مربوط به شغل و محیط كار توأم شده. این اختلال در میان انواع مشاغل مدرسان و یاری دهندگان مانند مشاوران، معلمان، مددكاران اجتماعی، پزشكان، پلیس، پرستاران و مواردی از این قبیل مشاهده شده و با محركهای تنش زایی مانند داشتن مراجعان بیش از حد در یك زمان، نبود وقت كافی و نداشتن حامی یا قدردانی نشدن مرتبط است.

باتشکراز شما حسینی