1- مطالعه و بررسي مستمر ساختار سازماني و تشكيلات وزارت متبوع و سازمانهاي وابسته به منظور بهبود، افزايش كارآيي، اثربخشي و تطبيق آن با برنامه هاي كلان و ملي، سياست ها و ضوابط مربوطه

2- مطالعه و بررسي در نحوة ارتباطات سازماني واحدهاي حوزة مركزي و ادارات كل استانها با استفاده از استانداردهاي موجود و اقتضائات روز

3- مطالعه و بررسي وضع موجود تشكيلات واحدهاي حوزة مركزي و ادارات كل استاني و ارايه پيشنهادات لازم در خصوص ادغام، انحلال واحدهاي تابعه و وابستة غيرضرور

4- هدايت، راهبري و نظارت بر انجام امور تشكيلاتي حوزة مركزي و ادارات كل استانها

5- بررسي و تهيه و تنظيم نمودار تشكيلاتي، اهداف، شرح وظايف و سازمان تفصيلي با رعايت ضوابط ساختار سازماني ابلاغي از سوي معاونت برنامه ريزي و نظارت راهبردي رئيس جمهور

6- تفكيك وظايف اجرايي از حوزة ستادي وزارتخانه و واگذاري آنها به واحدهاي استاني به منظور اعمال حاكميت امور راهبردي فعاليت هاي وزارتخانه و در راستاي تمركز زدايي از ادارة امور

7- شناسايي و واگذاري وظايف و فعاليت هاي قابل واگذاري به بخش غيردولتي به منظور كاهش تصديها و توسعه مشاركت مؤثر مردم

8- همكاري با ساير واحدهاي وزارتخانه براي زمينه سازي توسعه سازمانهاي غيردولتي و تشكل هاي تخصصي و سازمانهاي محلي در راستاي تحقق وظايف وزارتخانه

9- بررسي پيشنهادهاي واصله از واحدهاي مختلف وزارتخانه در خصوص ايجاد و حذف سطوح و پست هاي سازماني و تأمين پست هاي سازماني موردنياز و ارايه تغييرات تشكيلاتي پيشنهادي به سازمان مديريت و برنامه ريزي كشور براي اخذ تأييديه

10- بررسي و اعلام نظر در خصوص قوانين، آيين نامه ها، تصويب نامه ها و اساسنامه ها از بعد تشكيلاتي

سلام از شما متشکرم