با سلام ومراتب احترام
سوال سوم :
ابعاد سازمان را تعريف كنيد.
براي درك بهتر سازمان بايد به ابعاد آن توجه شود كه بيانگر ويژگي هاي دروني يك سازمان هستند. اين ابعاد به همان صورت سازمان را تشريح مي كنند كه شخصيت و ويژگي هاي فيزيكي معرف افراد هستند. ابعاد سازماني به دو گروه تقسيم مي شوند:
الف: ابعاد ساختاري، كه بيانگر ويژگي هاي دروني سازمان هستند و مبنايي را به دست مي آورند كه مي توان بدان وسيله سازمانها را اندازه گيري و با هم مقايسه نمود. شامل تخصصي بودن و داشتن استاندارد، سلسله مراتب، متمركز بودن و ....
ب: ابعاد محتوايي، که معرف كل سازمان هستند مانند اندازه يا بزرگي سازمان، نوع تكنولوژي، هدفها و استراتژي ها، فرهنگ و ... كه بر ابعاد ساختاري اثر ميگذارند. ابعاد محتوايي ميتوانند مبهم باشند زيرا آنها نشان دهنده سازمان و محيطي هستند كه ابعاد ساختاري در درون آن قرار مي گيرند. براي ارزيابي و درك سازمان، توجه به هر دو بعد ساختاري و محتوايي ضروريست.
سوال چهارم
انواع سازمان ویژگی های سازمان ها
1- سازمان رسمی
2- سازمان غیر رسمی
سازمان رسمی :
ساختار از قبل وبصورت آگاهانه و بر اساس اهداف بوجود آمده
روابط خشک و بی روح بوده که همگی بر پایه اصول و قواعد کلی بنیان گذاری گردیده است.
ویژگی های سازمان رسمی :
1- فعاليتهاي سازماني جهت رسیدن به اهداف سازمان كاملاً مشخص و مُعيّن ميگردد .
2- پست هاي سازماني مُعيّن میباشد
3- فعاليتها واحدها، قسمت ، دايره و غيره مشخص ميباشد .
4- انتخاب و استخدام افراد طبق ضوابط و معيارهايي خاص صورت میگیرد
5- تقسيم كار و شرح وظايف كليه اعضاء تدوين شده است
6- تعيين حدود اختيارات و اقتدار ، حيطه و قلمروي هر فرد مُعيّن و مُشخص ميباشد.
سازمانهاي غير رسمي :
براساس صفات وویژگی های مشترک عده ای بوجود ممممی آید واز قبل برنامه ریزی نشده
در سازمان غير رسمي عضوهاي سازماني تنها بعنوان همكارنه ، بلكه بعنوان دوست و رفيق در كنار يكديگر ، خدماتي را انجام ميدهند
ويژگيهاي سازمانهاي غير رسمي :
1- اهداف سازمانهاي غير رسمي براساس خواسته هاي اعضاي سازمان شكل ميگيرد .
2- اهداف سازمانهاي غير رسمي كوتاه مُدّت ميباشد .
3- سلسله مراتب اداري و اقتدار سازماني ، درسازمانهاي غير رسمي جايي ندارد .
4- اختيارات بصورت امتياز به رهبران داده میشود .
5- اختياراتِ رهبرانِ سازمانهايِ غير رسمي ، ناشي از مقام و مقرّرات نبوده ، بلكه بصورت امتيازي به رهبران تفويض ميگردد .
6- سازمانهاي غير رسمي كوچك ميباشد.

سلام ممنون